什么时候开始清明节是法定假日的!

清明节，2008年被正式确立为法定节假日。清明节，放假1天（农历清明当日）。用人单位在法定节假日安排劳动者加班的，支付不低于平时工资3倍的加班工资。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。

清明节，2008年被正式确立为法定节假日。2008年的4月4日——第一个“清明节”法定假日。

清明节于2008年被正式确定为中国的法定节假日。 2008年4月4日是首个“清明节”法定假日。 2007年12月14日，国务院发布《关于更改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》（第二次修订），宣布自2008年1月1日起，将清明节、端午节、中秋节定为法定假日，并规定这些节日当天放假一天。

年，中华民国政府将4月5日定为清明节国定假日。2007年12月7日，国务院决定修改《全国年节及纪念日放假办法》，规定清明节放假一天。2008年起，清明节正式作为法定节假日，用人单位在节假日安排加班的，需支付不低于平时工资三倍的加班费。

年，清明节正式成为法定节假日。从唐代开始，就有清明节放假的规定。唐代时，由于官吏回乡扫墓，时有耽误职守的事，唐玄宗颁布政令解决假期的问题。开始规定寒食节放假四天。按大历十二年（777）诏令，唐朝衙门依例放假五天：“自今以后，寒食通清明，休假五日。”。

自2008年起，中国正式将清明节确定为法定节假日。 清明节作为传统节日，其历史可追溯至唐代，当时已有官员因回乡扫墓而耽误工作，唐玄宗因此颁布政令规范假期。 在唐代，清明节放假最初是因寒食节期间放假四天，到大历十二年（777年），政府规定清明节放假五天，与寒食节连休。

你好;请问清明节放几天假,假期是双倍工资还是三倍

是的，清明节法定节假日为1天，这一天加班是三倍工资，其余调休日加班若未安排补休则是双倍工资。根据《全国年节及纪念日放假办法》，清明节是法定节假日，法定假期为1天（通常是4月4日、5日或6日，具体日期视安排而定）。

清明节是法定节假日，法律规定是放假一天，但由于清明节当天是周六，因此调休共三天假，即5-7号。如果清明节加班的，工资按3倍计算，7号加班工资按2倍计算。

不是，清明节三天加班并不都是三倍工资，需根据具体日期和情况确定。法定节假日当天：依据《全国年节及纪念日放假办法》，清明节法定假期为1天（农历清明当日）。按照《中华人民共和国劳动法》，法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应支付不低于工资300%的报酬，且不得以调休代替。

清明节是什么时候被定为法定假日的

清明节在2008年被正式定为法定节假日，其中2008年放假1天，2009年起改为放假3天。清明节的活动主要包括： 扫墓：清明节是纪念祖先及离世亲人的节日，扫墓是清明节最主要的纪念仪式。 踏青：踏青是清明节期间人们喜爱的活动之一，体现了迎春健身及关爱自然的意义。

清明节2008年被正式确立为法定节假日。清明节虽有着久远的历史源头，但在全国范围盛行并设扫墓假期是在唐宋之后。据资料记载，唐代，由于官吏回乡扫墓，时有耽误职守的事，唐玄宗颁布政令解决假期的问题。开始规定寒食节放假四天。按大历十二年（777年）诏令，唐朝衙门依例放假五天。

清明节定为法定假日是2008年。2008年的4月4日，成为了第一个“清明节”法定假日。2007年12月14日，国务院正式发布《关于更改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》（第二次修订），规定自2008年1月1日起将清明、端午、中秋定为法定假日，清明、端午、中秋当日放假一天。